实施乡村人才振兴战略,人才是核心驱动要素。近年来,广东省江门市人力资源和社会保障局结合本地乡村产业发展需求,着力推进科研平台建设,大力引进博士后等高层次人才,不断优化人才结构,助推乡村产业转型升级。近三年,共遴选和推荐新建设科研平台17家,其中5家博士后创新实践基地和1家广东博士工作站为涉农产业单位。目前全市引进在站博士后85人,其中18名在站博士后在乡镇博士后科研平台开展产学研课题项目。

以人才提升产业效能

恩平首家博士后科研工作站——广东道氏技术股份有限公司,2007年注册成立后,于2009年引进了首位博士张翼,负责微纳米陶瓷喷墨打印墨水的工作。

截至目前,该公司组建了以6名在站博士后、12名博士和50多名本硕人才为核心的研发团队。公司从年产值约2000万元的小型企业,发展成为目前年产值接近30亿元的高新技术上市企业,它的创新发展得益于博士和博士后等高层次人才的输入。

凝聚着公司博士和博士后团队的智慧,该公司内部的研发力量大幅提升,创新成为驱动公司发展的重要源动力。不但原来主营业务产品陶瓷墨水不断取得新成绩,经营业务更扩展到了新能源业务,逐渐具备了锂电新能源材料产业链整体配套能力。该公司博士后研究工作也同时得到了广东省人力资源和社会保障厅的“东西两翼及北部生态发展区博士后扶持项目”(原广东省“扬帆计划”)的大力扶持。

以人才促进产业创新

创建于1994年的新辉(中国)新材料有限公司博士后创新实践基地坐落于新会区的一个美丽乡村——罗坑镇牛湾村,该企业重视人才杠杆作用,成功推动“智能”转化为“技能”。通过博士导师引荐介绍和公司负责人的诚邀,毕业于清华大学的胡杨博士,加入新辉公司成为主要技术负责人,他的加入为公司成功通过广东省精细高分子(新辉)工程技术研究中心和国家高新技术企业两项重点申报项目发挥了关键作用。

胡杨博士带领的研发团队,先后为公司申请专利16篇,其中申请普通发明专利12篇,已授权8篇,申请实用新型专利4篇,现已全部授权,并推出锂电池负极粘接用丁苯胶乳、人造大理石成型用丁苯胶乳、高硬木材拼板粘接用丁苯胶乳、沥青道路修补用高固含阳离子丁苯胶乳、环保劳保手套用热敏丁腈胶乳等新产品。人才智力的“造血”功能,为该公司科技研发能力的有效提升及未来的创新发展奠定了坚实基础,2019年该公司总产值达1.01亿元。

以人才促进产业发展

有位身影经常顶着炎炎烈日,穿梭于林木间采集样本,他是台山红岭种子园博士后创新实践基地的在站博士后——毛积鹏。

随着木材产业的萎缩和大健康产业的发展,毕业于华南农业大学的毛积鹏博士和红岭种子园的相关科研人员决定把林业的研究重点从材性性状转移到高生物活性物质含量上,并开展以种子园主打树种湿加松和猴耳环为研究对象的“湿加松等松树功能性成分研究”和“猴耳环高生物活性成分研究”等研究课题,旨在为解决木材产业萎缩和以台山优势树种为原材料的医药和保健品行业的发展提供指导作用和理论基础。

他将所学的理论知识与红岭种子园科研人员丰富的实践经验相结合,为台山乃至江门林业产业的可持续发展贡献了一份力量。(文:宋美琴 江门市委宣传部 供图)

责编:叶壮

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